В Череповце заработал проект «Муниципальный резерв: путь к успеху».
«Мэрия объявляет о проведении конкурса по формированию кадрового резерва по двум направлениям:
команда профессионалов (резерв на должности заместителей мэра города, руководителей органов мэрии, руководителей муниципальных организаций);
молодежный кадровый резерв (резерв на должности специалистов на муниципальной службе)», — говорится в сообщении на официальном сайте города.
Цель конкурса — поиск перспективных руководителей и специалистов для муниципального управления.
Победители будут зачислены в кадровый резерв и рекомендованы для назначения на руководящие должности в мэрии города и муниципальных предприятиях и учреждениях, а также на должности специалистов.
Отправить заявку на участие можно здесь.
На прошлой неделе мэр Елена Авдеева говорила о практически полном отсутствии резерва толковых кадров в сфере ЖКХ. По всей видимости, эта проблема касается и других сторон жизни Череповца.
©2009-2017 Все права защищены. При использовании материалов - ссылка на сайт обязательна